柬工会统一底薪标准 工人月薪将达120美元
摘要: 在国际劳工组织ILO的协调下，经过为期两天的协商，柬埔寨工会联合会终于统一提出要求，把工人原61美元的月基本工资提升到120美元。 柬埔寨工会联合会副主席艾索皮可待待表示，来自服装业的六十三大工会于本月19-2 ...
| 在国际劳工组织ILO的协调下，经过为期两天的协商，柬埔寨工会联合会终于统一提出要求，把工人原61美元的月基本工资提升到120美元。 柬埔寨工会联合会副主席艾索皮可待待表示，来自服装业的六十三大工会于本月19-20日在sunway酒店开会，以确定他们将在本月26日出席劳工咨询委员会会议时，向雇主提出增加多少基本工资的统一数据。 他说：“柬埔寨工会联合会本来提出把61美元的基本工资提升到每月150美元，但现在各大工会都统一提出120美元，所以他也赞成120美元的立场。” 柬埔寨自由工会主席谢莫尼表示，他的工会早就提出120美元的基本工资要求，如果达到这一标准，就不再有补贴、奖金等。他认为，120美元的工资，雇主 一定会接受的，因为如果把61美元的基本工资提升到120美元的话，雇主只是给工人增加约20美元的工资而已，因为目前工人的基本工资是61美元，还要加 上准时上班奖励金12美元、饮食费补贴10美元、车费住宿费补贴10美元、保健费补贴10美元，合计已经是103美元了。 他说：“120美元是一个合理的数据，相信雇主会同意的，相反的如果新工资达不到120美元的话，全国工人将会罢工予以反对。” 值得一提的是，上月20日来自劳工部、制衣厂商会和工会的三方代表，在社会福利部办公楼召开首次会议，重点讨论制衣厂、鞋厂工人的加薪问题。政府和劳资三方在会议上基本都同意加薪，可是到底要加多少？需要劳资双方先内部确定一个数据，到2月26日再次开会协商决定。 柬埔寨工会联合会主席阿吞表示，他认为现在是应该给工人加薪的时候了，因为柬国已经开始缺乏劳动力，一些工厂招聘工人都很困难。他说，由于工资太低许多 工人都出国另找工作，使服装加工业失去很多专业工人，许多工人为了争取得到多一些收入而拼命加班，节省饮食费，结果都晕倒了，严重影响国家形象。希望各方 能够给工人适当加薪，以便留住一些专业工人，保持柬国服装业的竞争能力。 他还说，从政治角度来说，执政党应该考虑给工人增加多一点的工资，以吸引工人的支持度。“相信这次加薪将不会像上次只增加5美元，一定是增加多一些的，新的基本工资起码也能达到近百美元的水平。” |
