瑞典平价时尚品牌H＆M保障薪资洗刷孟加拉国及柬埔寨等国血汗工厂恶名 ...

2013-11-28 13:10| 发布者: xinwen| 查看: 60167| 评论: 0|来自: 高棉日报

摘要: 据华尔街日报报导，瑞典平价时尚品牌Hennes Mauritz（HM）为了摆脱血汗工厂污名，周一宣布将和孟加拉国及柬埔寨等国制衣厂合作调查当地物价，并在未来5年内调整制衣厂员工薪资以保障基本生活水平。　　HM全球永续 ...

据华尔街日报报导，瑞典平价时尚品牌Hennes & Mauritz（H&M）为了摆脱血汗工厂污名，周一宣布将和孟加拉国及柬埔寨等国制衣厂合作调查当地物价，并在未来5年内调整制衣厂员工薪资以保障基本生活水平。

　　H&M全球永续经营部门主管赫尔墨森（Helena Helmersson）表示：“纺织业员工的薪资必须能负担生活所需，但当地政府调升基本薪资的脚步太慢。”

　　H&M目前已委托孟加拉国2间制衣厂，以及柬埔寨1间制衣厂调查当地基层员工与管理阶级的基本生活开销。明年起H&M将参考这项调查结果来决定当地薪资调幅，目标未来5年内针对旗下60％品项的750家上游工厂进行调薪。

　　昔日孟加拉国、柬埔寨、中国及越南等地因劳工成本低廉，成为许多跨国服饰品牌的生产重镇。近年来东南亚各国通膨快速升温，劳工团体开...始抗议薪资难以糊口，甚至多次罢工扰乱生产进度。

　　今年4月孟加拉国制衣工厂倒塌惊动全球后，更让H&M等知名品牌蒙上血汗工厂的污名，才使业者付诸行动改善当地工作环境。过去几个月来各大品牌陆续和东南亚工厂签定安全条约，并派员稽查工厂环境，也协助工厂员工成立工会，但外界仍质疑调薪幅度赶不上当地物价涨幅。

　　以孟加拉国为例，当地正在立法将基本薪资从38美元增至67美元，但亚洲基本工资联盟（AFWA）专家巴塔查理表示，孟加拉国平均每户家庭每月食衣住行基本开销就要320美元。

　　巴塔查理表示：“这些跨国企业必须为海外工厂员工薪资与工作环境负责。”赫尔墨森则表示，H&M在孟加拉国的制衣厂已有90％员工薪资高于法定基本薪资。

　　赫尔墨森认为和调薪比起来，罢工造成生产线停摆会使公司付出更高代价，因此预期调薪有助推动生产力发展，他也强调，调薪导致的成本不会转嫁到消费者。

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