劳工部长毅森兴在“五一劳动节”前夕，发表劳工发展政策，他强调，我国成衣和制鞋厂从1998年至今，增长了將近一百倍，约200万人民从该行业中受益。

毅森兴表示，在国家获得解放后，人民各种权力重新復活，包括工人各方面的权益。同时，政府每年都很关注劳动节庆祝活动，指示有关部门和企业必须安排庆祝活动，使之具有重要意义，制造劳资和谐团结和快乐的气氛，但避免利用该重要节日来制造社会动乱。

毅森兴表示，通过政府成功实施双贏政策后，给国內带来许多投资和就业机会，投资者对柬政府也越来越有信心，国內的企业和工厂也逐年增加。

他说，在成衣和制鞋业方面，在1998年前，我国仅有10间工厂，在这行业的工人有约三、四万人而已。但至今，我国大小成衣和制鞋厂数量已增至960间，增长近100倍，容纳逾62万工人，去年出口总额逾50亿美元，全部工人年薪收入约10亿美元，全国约200万人从中受益。

努力落实劳工法令

他表示，目前政府正在积极实施吸引外资政策，努力落实执行劳工法令，保障劳工权益，促进劳资关係和谐，提升劳工安全水准。

他指出，外国商业伙伴把柬埔寨称为是最遵守劳工权力的国家之一，特別是我国开放工会和协会自由成立，至今全国已有逾3千个工会，並组成80多个工会联盟和10多个工会联盟联合会，这可以证明政府对保护工人权益的决心。

劳工部长毅森兴表示，政府还与国际劳工组织合作，公共实施更佳工厂项目，通过监督和公开报告我国工厂的工作条件，来帮助工厂改善工作条件及生產力，確保我国工厂获得一个严谨透明的改善，该项目受到国际买家的高度认可和评价。

他说，目前成衣和制鞋厂工人低薪已增长100美元，虽然还有一部分工人坚持抗议要求加薪，政府在这方面也非常关注，並正与国际劳工组织研究制定资劳可以接受的加薪制度。

他还说，除了提高工资之外，政府也正在努力通过各方面去提高工人的生活水平，包括国家社会保障基金制度，为工人提供工作意外保险服务，即是让雇主负责向国家社会保护基金，每个月帮工人支付工人0.8%的工资总额。

社会保障基金护工人

他说，目前已有6千家企业工厂在国家社会保障基金注册，逾80万名工人从中受益。

他称，每年发生约5万工人工作意外事故，所有医疗及一切费用不用工人或雇主支付，全部由国家社会保障基金负责承担。

毅森兴还透露，未来劳工部会扩大国家社会保障基金的服务，即是成立劳工健康保护和退休金服务，以让工人获得健康保障，以及像公务员一样能享有退休金。

他指出，除了提供国內就业，政府也积极为国民提供到国外工作的机会，据统计，目前共有22万国民到各国当外劳，包括在韩国、泰国、马来西亚、新加坡和日本等，外劳每年匯回逾3亿美元，也有效解决了国內就业和消贫问题，並且这些外劳还从外国学到了先进的技术。 他还说，我国每年出现约30万人找工作，因此，政府通过各方面吸引国內外投资者创立企业，为国民提供足够的就业机会。

他说，劳工部也很注重发展人力资源培训，使人才符合国內就业市场需求，特別是在我国融入东盟一体化后，需要大量具有竞爭力的专业人才。

“我们需求工厂、工会、农场、酒店和餐厅等各种服务业，来吸收这批刚加入社会的青年人。”