柬籍员工被解雇，怀恨在心将外籍老板杀害！

不满被辞，怀恨在心

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据悉，死者为47岁的泰国女性，是泰国市场销售蔬菜的老板，被自己的员工拿刀刺中胸部和喉咙，当场死亡。嫌疑人为32岁的柬籍员工。在事发之前2-3天，女老板被邻居告知该员工有毒瘾，不应留下来工作。女老板因担心以后有问题，所以决定辞退该名员工。

事发当天（23日），嫌疑人来到女老板家，跳过护栏进到家里并藏起来，等待女老板回家再行动。由于当时是上班时间，所以没有人发现。一直到女老板下班后一个人回家，嫌疑人就将其杀害。事发当时，受害者正在与女儿通电话，当时女儿在电话里只听到母亲喊了两句“不要对我做什么，不要对我做什么”，就再也没有了回应。

事情发生后，嫌疑人就马上逃亡，打算回到柬埔寨。但是，泰方警察一直积极的到处搜捕该嫌疑人，尤其是在边境地区。嫌疑人到达边境时，在23日晚上9点，被警方逮捕。目前，嫌疑人被送往法院并依照泰国法律处置，即判处终身监禁。

频频发生此类事件，

在柬埔寨还能招人吗？

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这样类似的事件，我们也报道了不少。老板被员工杀害、员工入职第一天就行窃、司机偷公司汽车抵押等。这些事出现后，让大家产生恐慌，甚至害怕招柬埔寨员工。其实，我想说的是，哪里都有好人歹人，坏人不分国籍。

但最重要的是，大家在招员工之前，应擦亮眼睛。至少了解员工底细、品行。因为据我所知，有些公司和地方招人并没有员工的详细资料，甚至员工居住地也不详。而发生事情之后，往往无法有效的向警方寻求帮助。

我们或许无法对每位员工都进行详细调查，了解他有没有犯罪记录，有没有犯法？但是至少招员工，要保留员工个人有效信息，如身份证、护照等。且用人要谨慎，切勿过于亲信他人。

与员工相处应该有耐心，不要当众批评员工，注意不要太过驳人家的面子。因为柬埔寨人自尊心强，即使当时没说什么，也会压抑在心里。当员工的不容易、当老板也不容易。在外打拼，万事小心！来自：柬单网