▣ 厂商承担全部保费 再添负担何去何从 8月20日,洪森向工人承诺,自明年1月起,制衣和制鞋厂商将承担工人全部健康保费,全国工人每年可减少2700万美元开支。(相关阅读资料:除了工人要涨薪水,有医保,洪总理今早还承诺了什么?) 柬埔寨劳工联合会主席邵武表示,目前,工人健康保费为厂商和工人各承担一半。制衣和制鞋厂工人约75万人,其中每人月均支付约1.2万柬币(约3美元)。 他说,在健康保费全部由厂商承担后,75万名工人年均可减少2700万美元开支。 邵武对此表示欢迎,并认为这为工人减轻了负担。 但,这也意味着全国的厂商每年要额外增加2700万美元的负担。 以一家工厂雇佣1000名工人计算,工厂明年起在帮助支付工人全部健康保费,每个月将多开销2000至3000美元,而一年成本则增加至少2.4万至3.6万美元。 ▣ 和政治挂钩的“最低工资” 不利于厂商发展 柬埔寨各厂商都不希望“最低工资”谈判与政治挂钩,但工资却已经成为政治议题。 总理洪森近日宣布要在2018年将每月最低工资从153美元拉高到160美元。 事实上,柬埔寨2017年最低每月工资已经较2016年调升了9.2%,洪森总理提出的调幅仅4.5%,仅是前一年度的一半。 而反对党也在今年6月份的地方选举中提出过调整工资的主张,并因此而在选举中获得显著胜利,随着2018年全国大选来临,“调整工资”显然已成为两方阵营拉拢选票的利器。 据《日经亚洲周刊》指出,“调高薪资会刺激消费,促使不再适合于当阶段经济发展的劳力密集产业退出,但如果在不稳定的政治环境中,调薪与基本面背道而驰,那么企业就有可能撤离。” 来自;华商日报 |
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