内政部和劳工部于日前发表联合声明，宣布成立特别工作组，从即日起在全国各地展开突袭行动，以检查在柬埔寨工作的外国人是否持有工作证；若工作组发现企业雇佣无工作证的外籍员工，有关雇主和雇员将会受到重罚。

有关声明刊登后，本报受到许多受聘外资企业的外国雇员来电询问，提出外国人申办工作证面对的疑问。

劳工部负责外国人工作证事务官员兴洪于昨日接受本报询问时表示，若外国人已在柬埔寨生活和工作多年，却仍未办理工作证，现在必须马上申办，而劳工部将不会对他们施以罚款。

他说，若在内政部和劳工部联合工作组展开的突袭行动中，被发现未持有工作证的外国人，将会被罚款（125美元），另加追算应支付的工作证费用。

他指出，外国人可以在网上申办工作证，惟他们必须获得雇主提供的相关资料，同时必须附上身体检查证明书。

无论如何，他表示，若雇主拒绝替外国雇员申办工作证，有关雇员将因缺乏相关资料而面对难题。

他强调，在私人学校任职的外国老师也需要申办工作证，否则将受到对付；而刚到柬埔寨工作的外国人，也必须申办工作证。

他补充，企业雇主或外国雇员可以自行到劳工部办理相关手续，或是在网上申办工作证，惟须另付30美元服务费。

根据劳工部规定，聘用外国人的企业，须于每年11月或之前完成申办配额手续，并于隔年3月31日之前替外国雇员申办工作证，逾期将会受到处罚。（柬埔寨星洲日报）