当工作与休假冲突，

领导喊你回去加班，

你会如何选择？

一般人的答案可能都是：

虽然心里有一千个一万个不情愿，

但班还是要加的，“饭碗”可不能丢啊。

浙江义乌一位姑娘，

发帖吐槽了自己的假期经历：

“放假玩得好好的，分管领导突然来找我，说十一假期选两天值班，非常突然，好像是说有个人临时有事，要顶上。可我已经有行程安排了，我说我不在家，出去玩了，领导竟然说公司大于个人，把行程取消！我火气一下就上来了，直接开怼，说不干了…感觉这是我最近最硬气的一次了。”

一气之下就...辞职了？

引发了不少网友热议：

有人觉得她是为自己而活。

网友A：正常，90后是为自己活的。

网友B：让领导报销路费还有酒店预定费。

网友C ：我就不一样了，是客户直接给我打电话的。2号才出门，刚下高铁就来电话了

网友D ：回去继续上班。如果真要开你，要尽快维权。

网友E：放假不允许出去玩 要求加班的你们是没见过。

也有人觉得她太冲动，有些小题大做。

网友F：我觉得这和所属年龄段无关，只和是否已婚，是否有车贷房贷和娃有关，只要未婚有能力的，我觉得都有说这话的硬气。

我比较赞同网友A和网友F的观点，一时生气冲动是肯定的，当然，也因为身上没有什么负担，不需要考虑过多的后果，重新找份工作能养活自己就OK，所以辞职才会硬气一些。

如果你碰上这种事会怎么做？

你怎么看呢？